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エージェントに相談


様々な理由で転職は今すぐでなくても、転職についてお考えになられている医師は多くいます。どうしても医療機関の求人を見て直接に問い合わせる事は躊躇いがあります。
また、仕事の合間を縫っての様々な調整とか交渉は大変であるかと存じます。
ご相談・登録は無料です。(入職が決まりましても先生方に費用は一切かかりません。先生方からのお問い合わせ後、各エージェントより直接ご連絡を差し上げます。)
ドクターズアヴェニューには転職に関して多数実績のあるエージェントが、先生方のアクセスを待っております。
→ 医師転職サポート(先生方のサポートの流れ・具体的サポートとは)
→ 新規開業サポート(開業までの流れ)

医師が転職の際にエージェントに依頼する理由は様々です。

  1. 個人情報の漏洩への不安
  2. 時間的な余裕がなく、転職経験がなくて方法が分からない
  3. 勤務体系および給与の折衝を交渉人としてやってほしい
  4. 私の希望条件に合った病医院情報がほしい
  5. 内部情報(学閥、手術件数、検査件数等)の提供をしてほしい
  6. 面接のセッティングや入職・辞退等の連絡を代行してほしい …etc.

当社エージェントの特徴

1.誠実に、まさに誠心誠意にサポートさせて頂きます。
先生方と誠実にお話をさせて頂く事、叉、本音の部分で正直なお気持ちでお話しいただく事で、より良いアドバイスが出来、具体化する求人のご提案が出来ます。
少しお節介位の対応となるかもしれません。しかし、先生方のサポートを万全に期する為であり、今の状況や環境を変えたいと云う熱意のある先生のサポートは特に歓迎します。
なお、求人情報を見て、ご自身で判断される先生方もいらっしゃいますが、エージェントに依頼する事で、履歴書送付(匿名)時点でのフォロー。叉、面接でのアドバイス等が出来ます。医療機関側は紹介料が発生しない無料と云う事で、例えば、経歴及びスキル面は弱いが会うだけ会ってみるかと云う場合もあります。

  2.先生方への対応時間が長くて深くて密です。
登録されてから、実際にお会いするまでには、先生方のキャリアシートから様々な事を考えます。想像力を働かせ、どの様な生い立ちで医師となったのだろう。なぜこの診療科を選択されたのだろう。また、なぜ転職を決意されたのだろう。など等、もっともっと様々な事を考えます。また転職の希望項目等から推測し、求人の提案が出来るように努めています。また、一人で受け持つ先生方の担当人数は大手と比べると、対比できないくらい、本当に濃くサポートできる状況となっていますので、先生方お一人お一人にじっくりと、時間を取って対応させて頂いております。     

  3.医療機関を訪問する
ここ最近の求人動向は、その土地、つまりマーケット状況を掴む必要があります。  
日本も広く、北は北海道から南は沖縄まで、すべての都道府県の求人状況が違います。 
また、同じ県内でも県庁所在地近辺と離れた地域では、まさに状況が変ります。東京と云えども人気地域があり、叉、交通の不便な地域では、どうしても医師の確保が出来ない医療機関も存在しています。そのような状況は常に足で稼ぐと云う考えで、医療機関を一つ一つ訪問し、そこでの事務長の人柄から推測する医療機関像、場合によっては院長先生との面談経験による人柄やお考えなどです。特に、先生方にご提案する求人については、出来る限り事前訪問を行い、また興味を持って頂いた求人については、病院の訪問によって、より具体的な求人内容としてご提案しております。

4.垂直型のマッチング
 医療機関に訪問するのは、私たちエージェント自ら訪問します。また先生方にお会いするのもエージェント自らとなり、医療機関側への求人活動する担当者、先生側に転職サポートをする担当者と云う分離型のマッチングではではございません。ですので、ミスマッチなどがおこる事はほぼ無いと云って良いと自負しています。 但し、効率面であるとか、求人数の多さを求める先生方には、少し歯がゆいかもしれませんが、完成度の高い求人内容、プロのエージェントならではの取り組みをしています。

エージェントについて

辰己 正征   メディカルスクエア 

辰巳写真

【昭和40年生まれ】 大学卒業後、営業マンとして経験を重ねる。30代半ばで就業した医療専門の人材サービスにこれまでにない情熱と可能性を感じ、同社を設立。

「転職」が人生の分岐点になることは、私自身痛感しています。医師、医療従事者の場合、転職活動と現在の業務の同時進行は絶望的に難しい。また、専門性と俯瞰する視点を必要とする職種であるために、必然的に専門外の情報には乏しくなるのが実状だと思います。しかし転職という一事を、不安な足取りで進めることは出来ません。この不安を払拭し、自信をもってご自身の将来を見据える手伝いをさせて戴くのが、私たちの勤めだと考えています。
寝食を忘れて担当するドクターの適切な勤務先を探す一方、歯に衣着せない提言や交渉も特色かも知れません。本当に納得できる転職を、実現して戴くことがモットーです。
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