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コンサルタントの視点、当直の勤務体系動向

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当直


勤務形態から見たマーケット動向

常勤先の病院で勤務を終えた後、翌日の勤務までの時間を他院で有効に使いたいとお考えの先生が探される当直求人ですが、一口に当直といっても病院の規模や形態(病床数、急性期・慢性期病院、救急受け入れ体制など)によっていろいろなパターンがあります。

下記はあくまで目安であり、先生によって受け取り方にも差があるかと存じますが、勤務内容等を大きく3つに分類すると、ご理解いただきやすくなると思います。

  1. 救急車受け入れを積極的に行っているため忙しいですが、高給与の当直
    対応数:独歩外来数5名以上、救急車平均2台以上
    給与 :5.5万円~9万円前後
    ※一般病床のみの病院が多く、急性期医療に重点を置いた病院が主です。
    ※病院によっては複数の医師による当直体制を敷いていますが、一人当直体制の病院の場合、内科系疾患対応からナート・挿管・骨折程度の整形外科対応まで幅広い診療技術を求められる場合もあります。
    ※仮眠をとることは難しくなります。
  2. 救急対応の件数と、給与のバランスがとれた当直
    対応数:独歩外来数1~5名前後、救急車平均0~2台
    給与 :4万円~5.5万円
    ※一般病床の割合が高い病院です。
    ※一人当直医体制が多いので、内科系疾患から軽度の外科系対応(ナート、軽いねんざなど)が求められることがあります。また病院によっては、病棟管理医師が別にいる場合もあります。
    ※日によって対応数に差がありますが、待機出来る時間もあり仮眠もとれます。
  3. ゆったりした業務内容ですが、給与の低い当直
    対応数:独歩外来数0~2名前後または時間外無し・救急無し
    給与 :3円~4万円
    ※療養型病床の病院や精神科病院などの専門病院でのご勤務がほとんどです。
    ※一人当直体制で、内科系疾患の対応を求められます。
    ※待機が主で確実に仮眠はとれます。コールが無い場合が殆どです。

上記を参考にして頂き、病院情報やコメントなどをご確認いただけますと、求人内容をイメージして頂きやすくなるかと存じます。また、病院側では対応数を実際よりやや多めに告知する傾向があります。これは、実際勤務について頂いた際に事前告知の対応数を超え、先生方がお困りになることを防ぐためです。

勤務時間の傾向としては18:00~翌8:00が多いのですが、全ての病院がこの時間で勤務を必須としているわけではありません。交代する先生の勤務状況等によっては、出勤・退勤時間を30分~1時間程度調整することが可能な例も多くございます。「勤務内容等に興味はあるけれど、時間がちょっと・・・」という場合も、弊社コンサルタントが病院側と勤務時間の調整を行わせていただきますので、まずはお問い合わせいただけましたらと存じます。

内科・外科での2名(もしくはそれ以上)体制の当直求人は、忙しいというイメージをお持ちになるかと思いますが、業務分担を行っている分、実際には負担が余り大きくないというケースもあります。当直医の人数についてもご注目いただき、お問い合わせを頂けましたらと思います。
また、病院によっては救急車の受け入れ台数や入院対応数によって、インセンティブを設けている場合もありますので、高給与を希望される先生にお勧めです。

ゆったりとした当直については、非常に人気が高く、多くのお問い合わせを頂きます。しかしながら案件数が余り多くない上、案件があっても公開する前に水面下で決定してしまう場合も多々あります。またネット上で公開した案件も、数日で決定するケースが殆どなっております。ご希望に比較的近いと思われる案件を見つけられましたら、すぐにお問い合わせを頂くことをお勧めいたします。事前にご登録を頂けましたら、水面下で動いているようなサイト未掲載の求人情報を得次第、弊社から案内させていただくことも可能です。下記までお問い合わせくださいませ。

当直の入職事例

当直 56歳 男性 内科医

A先生に当直アルバイトの紹介をサポートさせていただきました。

A先生は、千葉県でかなり忙しい病院に勤務されていました。56歳の男性で、専門は呼吸器内科、水曜の夕方から勤務できる当直案件を探されていました。

当直の案件は一口にいっても、病院の規模や形態(病床数・急性期・慢性期・救急受け入れ態勢など)によって、いろいろなパターンがあります。

例として、①救急車を積極的に受け入れ、忙しいが高給与なもの、②救急対応の件数と給与のバランスがとれているもの、③ゆったりとした業務内容だが、その分給与も低い当直、などとなります。

先生と都内の某ホテルにてお会いし、ヒアリングを行ないました。伺う内容は、どのパターンの当直を希望されているのか、勤務可能な時間帯、希望の給与はどのくらいなのか、などといった具合です。

先生は、決して高い給与は求められておらず、その代わりにゆったりとした病棟管理を希望されていました。常勤で勤務されている病院の終了時間が17時のため、1時間後くらいに勤務を開始できる病院を探されており、車での移動も可能でした。

早速、案件を探したところ、精神科の病院で内科系当直の募集が見つかりました。この病院は以前伺った事がありましたが、駅から少し遠い事もありなかなかマッチングにつながらなかったという経緯があります。ただし、今回は車であれば30分くらいで移動ができる事がわかりました。勤務内容は入院されている患者さんの内科的疾患を診ていただくというもので、先生の希望である「ゆったりとした病棟管理」に当てはまります。また、勤務時間も交渉し、上がり時間を30分調整してもらう事により、通常の勤務先にもどられる際、影響のないようにしました。

先生に紹介したところ、翌日には面接の日程を調整してほしいというご返答をいただき、数日後にご勤務が決定しました。今でもこの先生とは連絡を取り合っていますが、体力的に無理のない勤務内容に満足をされており、しばらくは続けられると仰っています。

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